Hvordan lykkes med et inkluderende og likestilt arbeidsliv?

Logo med teksten likestilt arbeidsliv - Klikk for stort bilde

Hvordan rekruttere, beholde og utvikle arbeidskraften i Innlandet? 

Hvis du vil lykkes med dette, er det lurt å jobbe med et inkluderende og likestilt arbeidsliv.

Vi inviterer deg med på en inspirerende dag hvor du møter virksomheter som har funnet nøkkelen.

Dato
30. oktober 2024
Tid
Varer hele dagen
Sted
Scandic Hamar

Meld deg på konferansen!

Program for dagen

Konferansier: Mala Naveen

09.00–09.30
Registrering og kaffe

09.30–09.45
Åpning ved fylkesordfører Thomas Breen

09.45–10.15
Det eventyrlige og inkluderende Innlandet. 
En tallfortelling om hvem vi må få inn i arbeidslivet
Ved Innlandsstatistikk

10.15–10.25: Pause

10.25–11.10
Modige ledere gjør gull av hull. 
Foredragsholder Arman Vestad
Borddiskusjon – hva har du lyst til å vite mer om?

11.15–11.30
Arman Vestad snakker med salen

11.30–12.30: Lunsj

12.30–13.15
Funkiser er nøkkelen til fremtidens arbeidsliv, låser du opp døren?
Foredragsholder Tor Andreas Bremnes og Amanda Dybendal, InClue rekruttering

13.15–13.45
Hva er poenget med et inkluderende og Likestilt arbeidsliv? 
Prosjektleder Line B. Øversveen

13.45–14.00: Pause

14.00–14.30
Vil du være med, så heng på! Vår sertifiseringsreise
Eileen Kiste-Berg, prosjektleder og Liv Ingjerd Sørensen, organisasjonsdirektør, Froland kommune

14.30–15.00
Vår kongstanke – panelsamtale om hvordan kan vi lykkes med en inkluderende og likestilt arbeidsliv i Innlandet?

15.00–15.30
Vårt Soria Moria hvor går veien videre for et inkluderende og Likestilt arbeidsliv i Innlandet?                     

Programkomite:      

  • Line Beate Øversveen, Innlandet fylkeskommune
  • Turid Lie, Innlandet fylkeskommune
  • Hanne Merete Dille, NAV Innlandet
  • Petter Rusten, KS Innlandet


Konferansen arrangeres av Innlandet fylkeskommune i samarbeid med KS, NAV, Statsforvalteren i Innlandet og LO.

Les mer om Likestilt arbeidsliv på våre nettsider